Истории успеха

Мы всегда искренне радуемся достижениям наших сотрудников и с гордостью делимся их историями успеха. Станьте частью команды «Семь+Я» – и, возможно, здесь появится и ваша история!


Бусарова Снежана Ивановна – специалист отдела управления ассортиментом

Вместе с «Семь+Я» с 2010 года

- В 2010 году я пришла на работу на должность продавца-кассира в магазин «Семь+Я» в Безенчуке, где проживала в то время. Работа мне очень нравилась. Узнав, что я учусь в Самаре, компания предложила мне попробовать свои силы в качестве офис-менеджера в центральном офисе – сначала временно, на период отпуска, а потом и на постоянной основе. А в 2012 году я получила возможность занять должность специалиста отдела управления ассортиментом.

Уже пять лет я являюсь сотрудником компании и очень рада этому! Благодаря вере руководства в мои силы и способности я с удовольствием прохожу все предлагаемые тренинги, и поэтому для меня работа в «Семь+Я» – это реальное развитие и продвижение вверх по карьерной лестнице. Замечательный коллектив, удобные и комфортные условия труда – все это ежедневно помогает мне вкладывать душу в работу и добиваться новых успехов. Такая работа – действительно радость для меня!

Антипина Наталья Николаевна – руководитель отдела логистики


Вместе с «Семь+Я» с 2008 года

- Я пришла работать в компанию в 2008 году оператором в отдел закупок. «Семь+Я» тогда уже набирала обороты, росла, и эта должность была новой в компании. Коллектив был небольшой, по-настоящему семейный. Я сразу знала – в активно развивающейся компании всегда есть перспектива роста, нужно только желание развиваться вместе с ней.

В 2011 году руководитель отдела предложила мне попробовать себя на должности категорийного менеджера по закупкам. Я согласилась. Работа была очень интересная, активная и напряженная. Наш отдел логистики на тот момент состоял из двух человек, и очень большой объем работы – заказ товара, согласование доставки, оформление расхождений при приёмке товара, возвраты брака – ложился именно на плечи категорийного менеджера. Компания росла, увеличивались обороты и объем работы, стало понятно, что для работы, связанной с заказами и доставками, нужен отдельный человек. Большую часть этой работы я охотно взяла на себя.

В 2013 году я окончательно перешла в отдел логистики, и через полгода стала его руководителем. Не буду говорить, что всё легко и просто – мне еще многому нужно научиться, чтобы стать настоящим лидером. Есть куда развиваться и профессионально: теперь наш отдел формирует и согласовывает заказы на товары, ведёт работу с первичной документацией, обеспечивает доставку товаров из других регионов, оформляет и организовывает возврат сезонного и бракованного товара – в общем, работы хватает на всех, и все мы с удовольствием обучаемся новому!

Лучинович Елена Николаевна – руководитель группы магазинов


Вместе с «Семь+Я» с 2011 года

- В 2011 году после ухода из крупной федеральной продуктовой розничной сети я пришла работать в компанию «Семь+Я» директором магазина. Открывала первые два магазина в Новокуйбышевске, помогала открывать новые точки в нашей группе розничных подразделений. Благодаря отличным взаимоотношениям в нашем коллективе, поддержке руководителя и отношению покупателей я поняла, что работа в этой сети приносит мне настоящее удовольствие. Но все равно хотелось развиваться и расти дальше, поэтому, когда в ноябре 2013 года мне предложили перейти на должность директора-наставника, раздумывать не стала. Год колесила по городам и весям, открывала новые магазины «Семь+Я», обучала директоров и продавцов специфике нашей работы. Опыт был приобретен колоссальный – и в управлении людьми, и в открытии новых магазинов. В январе 2014 года я получила возможность применить свои навыки и приобрести новые в должности руководителя группы магазинов. Остаюсь на этой должности до сих пор. С уверенностью могу сказать, что наша группа розничных подразделений – одна из самых дружных. Мы – единая команда и движемся вперед вместе с компанией!

Ерзикова Татьяна Алексеевна – директор магазина


Вместе с «Семь+Я» с 2010 года

- До декрета я работала администратором торговой сети, но после рождения ребенка совмещать семью и работу стало намного сложнее. Однажды, придя в магазин «Семь+Я» как покупатель, я заметила объявление о наборе сотрудников на позицию продавца-кассира.

Удобный график работы, близость работы к дому, дружный коллектив – то, что мне было нужно! И уже через несколько дней я отправилась на новую работу. Свой первый рабочий день не забуду никогда: я растерялась и не понимала, как себя вести с покупателями. Но мои наставники окружили меня вниманием и заботой и помогли быстро всему научиться.

Первые полгода я посвятила только своей работе продавца-кассира, но со временем меня стала больше интересовать работа директора магазина, которой я решила обучаться в выходные. Спустя год мне предложили возглавить магазин в Безенчуке, и я приняла предложение. Работа оказалась интересной, как и задачи, которые были поставлены: формирование команды и рост продаж. Уже через месяц моей работы магазин увеличил свою валовую выручку на 40%.

Я работаю директором магазина уже четыре года. Оглядываясь назад, я вспоминаю свои ожидания от работы и четко понимаю, что компания не просто выполнила свои условия при трудоустройстве, но и дала гораздо большее – возможность личностного развития, роста внутри компании. Мне приятно работать среди профессионалов и быть частичкой моей любимой сети магазинов «Семь+Я»!

Катарбаева Кадыша Кашкамбаевна – директор магазина


Вместе с «Семь+Я» с 2011 года

- Летом 2011 года я пришла на должность продавца в магазин «Семь+Я» поселка Рощинский. Работать в магазине оказалось очень интересно. Я узнала много нового о бытовой химии, парфюмерии, косметике, о ступенях продаж, о различных типах покупателей и о том, как с каждым из них нужно работать. Благодаря поддержке коллег и собственному желанию развиваться мой профессионализм и компетентность росли день ото дня.

Мне нравится, что компания заботится о своих сотрудниках, способствует карьерному росту. Очень много полезной информации мы получаем на тренингах и семинарах, которые проходят в учебном центре компании.

В апреле 2014 года по инициативе директора магазина я отправилась на обучение кадрового резерва. Пройдя курс подготовки, я сдала экзамены и стала заместителем директора, а уже через полгода возглавила магазин в Рощинском.

Мои планы на будущее – не останавливаться на достигнутом и расти по карьерной лестнице. Я уже успела убедиться, что в нашей компании это возможно!